入门，他们就得进行深入的学习。

那时候，就不是在学堂了，而是要填入不同的岗位上去。

洛依是缺乏优秀人才的。

所以，这批人，他是采用拔苗助长式的培养，理论知识往后靠靠，本领都在实践中学习。当然，话虽是这么说，可教材是从哈布斯帝国给的，基础冥想所需的定魂香料，那也是充足的。

否则，三五个月也不可能冥想入门。

当然，光是这些还不够，洛依其实一直都在不遗余力的扩大工人群体的数量。

哪怕现阶段没那么多岗位，也无需那么多人，可也是先培训着再说。

这些人，其实不像哈布斯帝国的领民，他们大都没接受过基础教育，培训起来还得从文字、算数开始，可不太容易，需要的时间也更长。

当然，鲜领的人口还是相对充裕的，卡尔伯爵数十年的安稳统治，让领地内人口过甚。

洛依现阶段就是要把这批过甚的人口，转化为工人。

在没有全面开启工业化进程之前，其实犯不着动贵族在土地上的人口，也算缓和矛盾了。

不得不说，洛依都没这么认真，且全面的看过自己的领地，现在领着自己的老友们，倒也让他好好看了自己统治区域的实际状况。

当然，要说最重要的，还得是那些还在建设中的工厂，铁路，矿山，以及已然开始盈利的纺织厂和秘药厂……

道格拉斯，琳达，马鲁纳，米拉，他们这些人从事的都是和魔能工业相关的工作，

自然，他们最懂的，也最感兴趣的部分，还得是魔能工业。

他们各有各的评估角度，各有各的想法，倒是给洛依提了不少意见。

比如说琳达夫人，就帮忙精简了秘药工厂的流程，并确定了每个环节的标准，帮着提升了秘药的品质。

再比如说道格拉斯·希尔，就围着还没建成的炼钢厂转了许久，给出了一套部门、工位，乃至于具体操作的流程手册。

这可是他在奥克兰城的炼钢厂总结出来的，全都是实际操作过程中，经验一点点的积累。

这些，看似是个管理人员都能弄得出来，可实际上，耗费的时间和精力都是极多的。

至于米拉，则和胡佛管家后面忙碌，帮着捋清楚了繁复的账目。

马鲁纳则在几个工厂间跑来跑去，仗着自己的身份，狠狠收拾了一番员工的懒散劲儿。

别觉得这些都没什么，事实上，有那么一句话叫细节决定成败。

洛依终究是一个人，做不到深入管理，有了他们在，才能把

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